Коротко опишите ситуацию. Юрист ответит в течение рабочего дня.
Тест -
Тест Тест Тест
Гаврилова Ирина Сергеевна -
тест
Владимир -
'Здравствуйте! Работодатель оказывал давление, неоднократно требовал уволиться, прямо говоря, что если не уволюсь сам, то объявит два выговора и уволит по статье. Сегодня объявил два выговора. Есть ли возможность защитить мои права в этой ситуации?
Гайворонский Анатолий Борисович -
Создали жалобу
Дмитрий -
Здраствуйте! У меня работает жена в частной организации,официально по трудовой книжки.Отработала уже 1 год и 2 месяца.Вот щас ей необходимо уйти в отпуск,но ей говорят: "В нашей организации не уходят в отпуск,а если уходят,то пишут заявление за свой счет" В течение этого времени она ни чего не писала и не подписывала,как быть в этой ситуации и обязана эта организация выплачивать отпускные?
Гайворонский Анатолий Борисович -
Организация обязана выплачивать отпускные, если сотрудник получает белую зарплату. Если трудовая инспекция при проведении проверки выяснит, что отпускные не начислялись - то директору организации будет выписан крупный штраф.
Елена -
По работе переводом перевелась из Москвы в Нижний Новгород. Фирма одна, магазин "Пятерочка". Из-за неприязненных отношений ко мне, мой начальник постоянно выживает меня , понижает по должности, составляет дисциплинарные акты о нарушениях, уже открыто заявляет написать заявление по собственному желанию. Могу ли я расчитывать на конпенсацию через суд моральный ущерб и востановление на работе после вынужденного увольнения "НЕ по собственному желанию".
Демина Наталья Михайловна -
Нет, вам лучше не увольняться по собственному желанию, т.к. факт принуждения в суде доказать очень трудно. Но уже сейчас вы можете пожаловаться в Трудовую инспекцию по поводу понижения в должности, что запрещено ТК РФ.
Андрей -
Работодатель постоянно занижает зарплату и налагает штрафы чтобы как можно меньше платить что делать?
Гайворонский Анатолий Борисович - Председатель ОО ВВП -
Добрый день, Андрей.
Здесь всё зависит от того, по "белому" Вы получаете зарплату или нет.
Если по "белому" - то можно не только вернуть недовыданные деньги, но и наказать работодателя. В противном случае - ничего сделать нельзя. Если вы действуете по закону - то закон вас защитит, если нет - то нет.
Анастасия -
ушла в декрет с 26 марта этого года.декретные так в 10-ти дневный срок и не переводят,завтраками кормят.а ещё должны рассчитать меня за март месяц,зар плата 10 апреля,оффицинальная у меня 7000,но по факту должна выйти около 17000.работодатель решил с меня удержать 5000 при уходе за недостачи законно ли это?если нет то куда и с какими документами обращаться???
Игнатенкова Анжелика Валерьевна -
Добрый день, Анастасия.
Для того, чтобы мы смогли вам помочь и подготовить документы в сложившейся ситуации, нам необходимо изучить все детали данного дела. Для этого Вам необходимо зарегистрироваться и создать жалобу в личном кабинете. Затем приложить все имеющиеся у вас документы. После изучения предоставленных материалов и ситуации, я расскажу о возможных вариантах решения, мы с Вами согласуем результат, и тогда я подготовлю все необходимые документы и расскажу куда их подать. Защита прав находящихся в декрете мамочек - это важное направление и оно всегда находится под контролем государства
Выход всегда есть, главное выбрать нужную тактику ее решения. Я Вам помогу, Всё будет хорошо.
До связи...
Любовь -
Здравствуйте! Я нахожусь в декрете по уходу за 2 ребенком (больничный с 25.08.14 по 28.01.15.),причём единовременное пособ. по беременности и родам выплатили только в конце октября, хотя документы поданы были в начале сентября( по сумме почти в 2 раза меньше чем за первого) и мне работодатель не выплачивает пособие до 1.5 лет, до января включительно выплачивали только за 1 по 50 руб. а теперь и это перестали. Со 2 декабря фирму признали банкротом, но это же не должно повлиять на выплату пособий по ух. за ребенком. Куда мне в таком случае стоит обратиться?Заранее спасибо за ответ.
Игнатенкова Анжелика Валерьевна -
Добрый день, Любовь.
Для того, чтобы мы смогли вам помочь и подготовить документы в сложившейся ситуации, нам необходимо изучить все детали данного дела. Для этого Вам необходимо зарегистрироваться и создать жалобу в личном кабинете. Затем приложить все имеющиеся у вас документы. После изучения предоставленных материалов и ситуации, я расскажу о возможных вариантах решения, мы с Вами согласуем результат, и тогда я подготовлю все необходимые документы и расскажу куда их подать. Защита прав находящихся в декрете мамочек - это важное направление и оно всегда находится под контролем государства
Выход всегда есть, главное выбрать нужную тактику ее решения. Я Вам помогу, Всё будет хорошо.
До связи...
Евгения -
Руководитель не хочт увольнять по собствнному желанию,что мне делать? Подскажите пожайлуста
Игнатенкова Анжелика Валерьевна -
Добрый день, Евгения.
Выход всегда есть, для это и создан Трудовой Кодекс РФ, чтобы защить права работников, как слабой стороны. Но, для того, чтобы мы смогли вам помочь и составить необходимые документы мне нужно детально ознакомиться с ситуацией и имеющимися у Вас документами. Для этого Вам необходимо зарегистрироваться и создать жалобу в личном кабинете. После ознакомления с ситуацией, я подготовлю Вам необходимые документы и Вы получите желаемый результат. В нашем деле главное - знание судебной практитки и опыт работы в данном направлении, который накоплен у нас годами.
Не отклвдывайте в долгий ящик. и всё бедет хорошо.
До с вязи...
Павел -
Не получается правильно составить ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ О защите трудовых прав от дискриминационных действий со стороны работодателя мастера и работников в суд как мне порекомендовала трудовая инспекция то есть я его составил ну суд ему не даёт движения Просьба помощь и исправить ошибки Слышал есть такая статья о бесплатной юридической помощи в трудовых вопросах к кому я могу обратиться через интернет? мой емал vewerten345@mail.ru Судье Сургутского городского Суда Адрес: 628426, г. Сургут, ул. Профсоюзов, д. 37 Истцы: Мое имя сдесь Проживающего Адрес: Мои адрес
Игнатенкова Анжелика Валерьевна Юрист ОО ВВП -
Добрый вечер, Павел.
Для того, чтобы помочь вам подготовить исковое заявление в суд необходимо ознакомится с документами и с сложившейся ситуацией. Бесплатная юридическая помощь оказывается в рамках консультации, документы составляет только юрист, который несет ответственность за подготовленный им документ. Для того, чтобы получить бесплатную консультацию по вашему иску с указанием ошибок, юрист должен с ними ознакомиться, стоимость ознакомления с делом 1868 руб. Если вам необходимо составить иск, то стомость услуг по написанию иска будут озвучены после ознакомления с предоставленным материалом.
В Сургуте есть коллегия адвокатов, у которой есть возможность оказывать бесплатную юридическую помощь, но только для определённых категорий граждан.
Если Вы станете членом нашей организации, то все конмсультации, после ознакомления с мтериалами дела, будут предоставляться бесплатно, изготовление документов - согласно расценкам, которые расположены на странице http://oovvp.ru/cena/
В любом случае, Вам нужно обратиться к юристам. Перед этим сходите в суд, сфотографируйте все листы дела от корки до корки, предоставьте их юристу. Если ему не хватит документов, он их запросит либо у Вас, либо через Вас, либо через суд.
Я. в любом случае, доведу дело до понятного результата. Я это делаю ежедневно. До связи.
повар -
С середины февраля, я устроилась в кафе Берлускони, поваром. Ни договора, ни заявления я не писала т.к мне его не дали, хотя я просила, а меня закармливали завтраками. И я ущла от туда и мне не выплатили зарплату полностью. К кому можно обратиться или что делать в такой ситуации?
Игнатенкова Анжелика Валерьевна -
Добрый день, Мариам.
Ситуация, к сожалению, не редкая.
Но мы поможем Вам. Трудовая инспекция сейчас очень оперативно реагирует на наши запросы. Уверена, что Вам выплатят зарплату.
Сейчас Вам необходимо зарегистрироваться на нашем сайте и подать к нам жалобу на своего работодателя.
Не переживайте. всё будет хорошо.
До связи....
юрий -
Хотят уволить с работы
Гайворонский Анатолий Борисович - Председатель ОО ВВП -
Добрый день, Юрий.
Нужна ситуация более подробно.
Напишите мне письмо на эл.адрес vvp@oovvp.ru - я посмотрю, что можно сделать.